Singapura: Transisi Perdana Menteri Baru, Asimilasi Imigrasi & Sekolah, Serta CTO & Kelulusan Teknik - E419
"BAGI BANYA ORANG NON-SINGAPURA, MEREKA PERCAYA BAHWA MEREKA HARUS MENYEKULAHKAN ANAK-ANAK MEREKA DI SEKURAH INTERNASIONAL. HAL INI AKHIRNYA MENAIKKAN BIAYA HIDUP MERAKA. DENGAN GAJI STARTUP, CUKUPUPUPAN KINUKUK KINKA. DENGAN GAJI STARTUP, CUKUPUPUPUPUPUPAN DISKA DISKA DENGAN DENGAN DENGAN CUKIRI, CUKUPUPUPUPUPUPUPUPUP KINK KINU Amerika, Dan Ini Merupakan Dinamika Yang Menantang Rugna. Sebenarnya Akan Sangat Bermanfaat Jika Ada Lebih Banyak Orang Asing Di Sekolah Lokal. - Shiyan Koh
"Kto Pass. CTO Pass, Kepala Teknik Atau Pass, Yang Pada Dasarnya Mengatakan Bahwa dan Jenius Atau Sangat Ahli Dalam Bidang Teknik Atau dana Memiliki Pengalame Teknik Tingi Senior Dialang Lain Lain Di Sf Atau Asia. Tim Kepemimpinan di Singapura. robot Sepasukan Membawa Dan Agen ai di Bawah Orang Ini. " - Jeremy Au
"Program Program Berbagai MANFAAT MANFAAT DARI, SEPERTI BEASISWA ASEAN. INI Adalah Program Yang Sudah Berlahsung Lama Untuce. Mereka Akhirnya Menjalankan Bisnis Yang Sudah Menjadi Bisnis Regional. Singapura, Tetapi Mereka Dibesarkan di Negara Asalnya, Dan Mereka Berbicara Dalam Bahasanya. - Shiyan Koh
Shiyan Koh , Managing Partner Hustle Fund , Dan Jeremy Au Membahas Tiga Tema Utama:
1. Transisi Perdana Menteri Baru: Jeremy Au Dan Shiyan Koh Tbahas Transisi Kepemimpinan Perdana Menteri Dari Lee Hsien Loong Ke Lawrence Wong. Mereka Mendiskusikan Tantangan Potensial Yang Akan Dihadapi Perdana Menteri Baru Seperti Mengatasi Ketidaksetaraan Kekayaan Dan Mengevaluasi Program Program Program Sosial Sosial Saat. Mereka BUGA BERSPEKULASI TENTANG POTENSI PERUHAN KEBIJAKAN Yang Mungkkin Terjadi Di Bawah Kepemimpinan Baru Termasuk Yang Terkait Dengan Pajak Properti, Fokus Pertumbuhan PDB, Dan Peningkatan Kesejahteraan Sosial. Mereka Berempati Terhadap Sentimen Negatif/Positif Lokal Mengenai Masa Depan Dan Penurunan Angka Kesuburan Total (0,97 Pada Tahun 2024) Yang Pada Akhirnya Mengarah Padausutan Jumlah Penenduk.
2. Asimilasi Imigrasi & Sekolah: Jeremy Dan Shiyan Membahas Strategi Imigrasi "Barbel" Khas Singapura, Yang Terutama Menarik Individu Berketerampilan Tinggi Melalui Inisiatif Meneni Seperti Dan Program Global Atau Peeraha Kerahung Kerahung KeraKiatif TINGAT KETERAMPIZAN MERENGAH DI MANA BANYAK PERUSAHAAN RINTISAN MEREMUMAN Kebutuhan Mereka. Mereka Merioroti Bahwa Perturahaan Rintisan Sering Kali Mempererjakan Talenta Muda Yang Menjanjikan Yang Diberi Kompensasi LeBih Besar Anggan Opsi Saham, Yang Tidak Diakui Secara Memadai Dalam Kriteria Penggunaan Penggunaan Pekerjaan Penggunaan Penggunaan Penggunaan Dalam KRITERMENT KAHUI DALUI DALUI DALUI KERAKUI DALUI KRIMERM Dukungan EDB Yang Biasanya Disediakan untuk Peraturanaan Multinasional. Situasi ini memaksa para pendiri lokal unkulih memilih perekrutan dan pelatihan jarak jarak, membangkon startup kepemimpinan BerIKUTNYA DI kawasan ini, Bukan di Singapura. Mereka Menyarankan Agar Pemerintah Singapura Tidak Melakukan Perampingan atuu Penggababra Sekolah-Sekolak Terbaik Di Singapura Sebagai Tanggapan Aturunnya Angka Kelahatan, Tetapi Lebih Baik Masa Baik. Memperluas inisiatif ini AKAN Mengakomodasi lebih Banyak anak-anak imigran yang ingin berintegrasia, Mendorong asimilasi gelan Siswa Lokal Yang Akan Mendapat Manfaat Darif perspekekektif dan Jaringan Global Yang LuBih Luas.
3. CTO & Engineering Pass: Mereka Mengusulkan Pengenalan "CTO / Kepala Teknik Pass" untuk menarik Para Bintang Teknik Yang Sangat Terampil (Daripada Tech.Pass Yang Diperuntukkan Bagi Para Eksekutif Senior Yang Suda Matang). Orang-orang ini lebih Terhubung Delanan Kebutuhan Teknologi Generasi BerIKUTNYA (Misalnya ai, Bioteknologi), lebih bersemangat unkakal dan membangun lordiHih, robot, dan robot, dan robot, Luas - Sehingga Meningkatkan Produktivitas Faktor Total Ekonomi Singapura, Meningkatkan PDB, Dan Delan Demikian Pendapatan Pajak Untuk Program Kesejahteraan Sosial. Mereka buta dapat membina generasi pemimpin teknis berIKUTYA DI singapura, dan membantu singapura tetap kompetitif sebagai pusat teknologi. Sebaliknya, Malaysia Telah Meluncurkan Kebijakan Talenta Teknologi Baru Yang Terbuka menarik dan menjaring para pendiri startup dan imigran yang sangat produktif Yang Tidak dapat bekerja di singapura.
Jeremy Dan Shiyan Rugna Berbagi Bagaimana Mereka Tidak Meramalkan Bahwa Undang-Lang Amerika Serikat Dapat Disusun Dalam Sebuah Pentahapan "Tenggat WAKTU KOLEKTIF/BOM WAKTU YANG TERUS BERDETAK"-UNDANG-LOKANJ/BOM DOKANTA DAHANG PADUS BERDETAK "-UNDANG-DUNG-DUNTAF LOKANTA LOKANTA LOJANG PADUS"-UNDANG-DUNTAF/BOM DOKAN DANIG-DUNTA LODUS DODUS " MEMENANGKAN POIN-POIN POLITIK-TETAPI 1. DIIMPLEMENTASIKAN Jauh-Jauh HARI UNTUK Mengurangi Dampak Politik Dari Pemilihan Umum Amerika Serikat, 2. Anggota Periode Persiapan/Migrasi Yang Lebih Lama Untuk UNTUKUCIN PERIKANDAN PONODE PONODE/MIGRASI YANG LEBIH UNTUKUTAD UNTUKLAN PERIKAN KONODE PERIKANI YANG Perpanjangan Yang Berifat Diskresioner Agar Lebih Banyak Kekuatan Negosiasi, 4. Anggota Ruang Yang Cukup untuk Tengkarungan Hukum Tentang Apakah Undang-Lunda Tersebut Dapat Diimplementasikan Atau Tenjak. Mereka Membandingga Pendekatan Ini PENGAKAN HUKUM YANG CEPAT DI Singapura Dan Penegakan Hukum Retroaktif di Cina Tutken Undang-Lang-Lang Yang Telah Disankan.
Jadilah Bagian Dari Echelon X!
BERGABUMLAH BERSAMA KAMI DI KONFERENSI Startup Echelon X! BERGABUNGGUT DENGAN LEBIH Dari 10.000 Inovator Dan Pengangan Kanjil Keutusan Di Asia Pada Tanggal 15-16 Mei Di Singapore Expo. Kami Memilisi 30 Tiket Gratis Eksklusif untuk podcast Podcast Podecar. DAFTAR DAN GUNAKAN KODE Promo Bravepod ATAU ECXJEREMY UNTUK MENDAPATKAN TIKET GRATIS dan SEKARANG JUGA!
(01:29) Jeremy AU:
Pagi, Shiyan.
(01:30) Shiyan Koh:
Selamat pagi. SAYA BARU SETENGAH JALAN MELLALUI SECAKKIR KOPI PERAMA SAYA DI SINI.
(01:34) Jeremy AU:
Ya, ini merupakan Sedikit Jeda Bagi Kita Berdua Di Segmen ini, TAPI SENANG BISA BERKUMPUL. Jadi Terakhir Kali Kita Ngobrol, Kita Kebahas Sedikit Tentang Tiktok Dan Saha Membuat Predisiksi Yang Sahir Pikir Tidak Akan Terjadi Sebelum Pemilu, lapi Ternyata Seditu Sialah. Tiktok, ruu tersebut memang lolos. Kemunckinan Besar Akan Ditandatanangan dan Sebagainya. Ini pertanda yang sangat Bagus, Sebenarnya. Jadi Mereka Membagi Bagian Itu.
(Shiyan Koh:
TAPI TIDAK ADA Yang HARUS TERJADI. Tenjak Ada Yang Harus Terjadi Sampai Setelah Pemilu. Jadi Anda Benar.
(01:58) Jeremy AU:
Pendekatan VC. SAYA SELALU BENAR, TAPI DALAM HATI SAYA, SAYA TIDAK MENYANGKA AKAN MELIAT FORMAT SEPERTI ITU, BUukan? Film Pada Dasarnya Ini Dibagi Menjadi Dua Bagian. Jadi Seperti Yang Anda Katakan, Bagian Pertama Dari Ruu Tersebut Adalah, Bahwa Mereka Harang Menjualnya Dalam Waktu Sekitar Satu Tahun Lebih, Yaitu Setelah Pemilihan Umum Atau, Keluar. Dan Tentu Saja Bagian Kedua Adalah, Ternyata Ada Banyak Hal Legal Yang Bisa Terjadi. Jadi Bisa Jadi Dua Tahun Lagi, Munckin Tiga Tahun Sebelum Persyaratan Divestasi Penuh Terjadi.
(02:21) Shiyan Koh:
Maksud Saya, Mereka Akan Mengajukan Banding, Bukan? Berdasarkan Amandemen Pertama.
(02:24) Jeremy AU:
Ya, Itu menarik. SAYA RASA Dewan Sebelumnya Yang memimpin Lobi Memangkas Urusan Publik McIdurkan Diri. Dan Sekarang, Mereka Akan Mendorong Pendekatan Yang Lebih Proaktif. Akan Menarik untuk Melihat Bagaimana Hasilnya. Maksud Saha, Tentu Saja, ini AkankaniDi Banyak, Saya Rasa, Ini Akan Berjalan Delan Baik. Jadi Akan Ada Banyak Bukti Yang Dibalikkan Di Kedua Belah Pihak. Jadi Saha Rasa Akan Ada Banyak Pengungkapan Tentang Aktivitas Tiktok Yang Akan Tersedia UNTUK Publik Dalam Satu Atau Dua Tahun Mendatang, Dan Ini Akan Akan Menarik. SAYA RASA, INI ADALAH HAL Yang LEBIH KECIL DARI DUA KEJAHATAN.
(02:49) Shiyan Koh:
Ya, Itu Akan Menarik. Dan Tentu Saja, Selalu Ada Trump, Bukan?
(02:54) Jeremy AU:
Anda Tahu, Itu Jaga Benar. SAYA Kira Tiktok Seperti, eh Jika Pemilu Berjalan Sebaliknya, Munckin Semua Ini Akan Dibatalkan Dari Sudut Parat Eksekutif Rona. Ini Akankan menarik. Sangat Sulit FULTUK Diprediksi. Ini Bagus Terlalu, Bagaimana Pemilu Akan Terjadi?
(Shiyan Koh:
Tetaplah, Jangan Ikut Campur. Ya. Jangan Ikut Campur Dalam Urusan Predissi.
(03:08) Jeremy AU:
Ya, Sahu Tahu Itu Hanya Saran Yang Tidak Jelas Dari Perspektif Vc Dan Kemudi Mengklaim Kemensian Empat Tahun Kemudian.
(03:13) Shiyan Koh:
SAYA SUDAH MERGEHUIDA SELAMA INI. SAYA SANGAT BANGGA TELAH MENJADI BAGIAN DARI SPHALANAN MEREKA.
(03:16) Jeremy AU:
Ketka Saya Anggara Nashat Kepadanya Empat Tahun Lalu, Saya Menempatkanyaa Di Jalan Yang Benar, Meskipun Saya Berkata, Tidak, Tutup Mulut, Tapi Jelas Saya Tahu Dialam Dalam, Selalu Adalu Adau Adau sesuat Sesuate di Dalam Dialam, Selalu Adalu Adau Adau Sesuate Pelajaran Yang Bisa Dipetik Dari Sisi Saya. SAYA PIKIR ITU BAGUS BAGI SEYA BELAJAR DARI HAL TERSEBUT. SAYA PIKIR INI MENARIK KARENA, BAGI SENA, PEMBELAJARAN UTAMANYA ADALAH BAHWA LEGISLASI BISA MILADI DUA TINGAT. Anda BISA BEMUAT Undang-Lundang Dan Kemudiian Anggotalakukanya Kemudian, Yang Merupakan Bentuk, Saya Tenjak Tahu Apa Istilahnya, Bom Waktu Yang Memangkas Tenggat Waktu Bersama.
(03:41) Shiyan Koh:
Bom Waktu? Kedengarannya Sangan Tidak Menyenangkan.
(03:43) Jeremy AU:
Oh, Oke. SAYA TIDAK TAHU APA Cara lain unked membuat versi. Ini seperti anda Mengatakan Bahwa Saha Akan Menulis Esai Saya Dana Seperti, Ya, Saya Tahu Di Mana dana Akan Menulisnya Minggu Depan, Tapi Kemanjian Pasti Aukan Menulisnya, Rapi Kemudi dan Berjanji Pajanji Pajanji Pajanji Pajanji Pajanji Pajanji Pajenjian dan Bajanji Pajanji dan Email Dalam Waktu Tiga Minggu Melalui. Jadi, Anda anggota Diri dan Tenggat Waktu Dalamal Dalam Hal ini. SAYA PIKIR INI ADALAH DUA TAHAP. Pertama-tama Adalah Komitmen Dan Kemudian Tindakan Nyata.
(Shiyan Koh:
SAYA KIRA INI MANDI dan SEDITIT RUANG GERAK.
(04:01) Jeremy AU:
Ya, karena komitmen itu bisa saja Dilanggar Oleh lain lain, atuu munckin tidak angan pernah diberlakukan. Jadi, ini Sebenarnya Merupakan Pembelajaran legislatif Yang Hal ini Cukup Banyak Yang Harus Diselesaikan, Dan Akan Diselesaan Delangan Cukup Efektif. Dan Kemudian, Di Negara-Negara Lain di Seluruh Dunia, Seperti misalnya, di Cina, undang-lund ini Diterapkan secara retroaktif, Bukan? Jadi, Ketika Mereka Memberlakukan Undang-Lang, Maka Undang-Lund Tersebut Berlaku Surut. Jadi Tenjak Ada Yang Namanya Ruang Gerak Untuc UNTUK-LUNG INI.
Kita Akan Membicarakanyaa Lebih Lanjut Seiring Berjalannya Waktu, Namun Berbicara Tentang Semua Hal Terkait Legislasi Pemerintah Ini, Saya Rasa Berita Besari Pm Singanyakan Orang Kepada SAYA ADAALAHI ADAALAHI PM SINARAKI. Jadi Singapura Memilisi Perdana Menteri Baru. Tentikan.
(04:39) Shiyan Koh:
Berapa Persen Dari Pendengar Kita Yang Bukan Orang Singapura Yang Dapat Menyebutkan Nama PM Baru Yang Ditunjuk?
(04:44) Jeremy AU:
Mereka Pasti Tahu Lee. Mereka Tahu Sepertiga Dari Nama Yang Ada Saat Ini. Dan Mereka Tahu Lee Kuan Yew, Tentu Saja. Saya Rasa Mereka Tidak Dapat Menyebutkan Nama Perdana Menteri Yang Sekarang Dan Saya Rasa Mereka Tidak Dapat Menyebutkan Nama Perdana Menteri Yang Akan Doding.
(04:54) Shiyan Koh:
Yah, Kami Adalah Negara Kecil. Katan-Kadar Orang Bahkan Tidak Tahu Apakah Kami Bagian Dari Tiongkok Atau Bukan. Jadi Mengapa Mereka Tahu Perdana Menteri Persami Yang Akan Dodang?
(05:01) Jeremy AU:
Anda Tahu, Saya Haruus Berbagi Ceriita Tentang Saat Sahah Mendaftar Ke Universitas Liga Ivy Program Sarjana Dan Inda Makark Dalam Daftar Torggu, Di Mana Anda Seperti, Tidak Di Sini Atau Diaha, Mungkkin dan Mungkon Dana Diterima, Mungkin, Mungkin, Mungkin, Dana Diterima, Mungkin, Mungkin, Mungkin, Mungkkin, dan Mungkkin Diterima, Mungkin, Mungkkin, Mungkkin, dan Mungkkin, status tahu Aplikasi Saya. Dan Wanita Itu Seperti, "Ya Ampun, Bagian Mana Dari Singapura, Yang Mana, Apakah Di Bawah China? Dan Kemudi Sahen Seperti, Ini Adalah Kantor Ambisius Liga Ivy Yang Madika Mendaki Mendaki Global. Saya Seperti, Jelas dan Jelas dan Jelas dan Jelas MEMAKAN MEMANKI AKANI AKANI AKANI. siapa pun Dari Singapura.
(05:33) Shiyan Koh:
Maksud Saya, Saya Pikir Ini Akan Akan Menarik, Bukan? ITU LAWRENCE WONG. Ini adalah apa yang orang singapura Sebut sebagai 4g atuu generasi Keempat dar Dan Saya Rasa ini Akan Menarik Karena Tidak Terlalu Banyak Yang Dakanahui Tentangnya Karena Saya Rasa untuk Waktu Yang Lama, Dia Tenjap Dibagai Salah Satu Pelari Terdepan. Jadi Ada Semacam Trio Menteri Lain Yang Saling Berebut Posisi Dan Dia Akhirnya Muncul Sebagai Pemenang. Jadi Saya Pikir Ini Akan Menjadi Periode Yang Menarik Bagi Singapura. SAYA PIKIR ADA BANYA PERANYAAN MENARIK SEPutar Ketidatsetaraan Kekayaan Dan Pajak Bagi Orang Kaya. Bagaimana Seharusnya Kita Menangani Pukak Tanah Dan Properti? Haruskah Kita Mendistribusikan Lebih Banyak? Apakah Perumbuhan PDB Delangan Segala Cara Adalah Tujuan Kita? Haruskah Kita Melakukan Lebih Program Banyak Dan Tunjangan Sosial? Dan SAYA Pikir, Tentu Saja, Kita Berada di Tengah-Tengah Ketegan Geopolitik Antara sebagai Dan Cina. Jadi, SAYA Pikir Dia Melangkah Ke Dalam Banyak Situasi Pelik Yang Tidak Memiliki Jelaban Yang Jelas Selama Sekitar Satu Dekade Ke Depan.
(06:30) Jeremy AU:
Saya Pikir Itu 100 Persen Benar. Dan SAYA Pikir Ada Dua Bagian, Bukan? Yang Pertama Adalah Proses Di Mana Dia Dipilih Dan Masuk Ke Dalamnya. Dan Yang Kedua, Tentu Saja, Adalah Konteks Eksternal. Ya, Tapi Berbicara Tentang Proses Internal, Ya, Saya Pikir Itu Menarik Karena Dia Seperti, Ditunjukkan Selama Pandemi Dalam Hal Bagaimana Dia Mengelola, Situasi Menangan, Perpaduan Keduanya. Saya Pikir Penanganan Dari Dinamika Seputar Penganganf Keputersan, Kementerian, Rotasi Dan Saya Kira Kepercayaan, Dan Kemudi Yang Lebih Penting, Sayae Kira memendi, Maksud Saya, Saya Baru Saja Berbicara Gelanak Orang Tentang Hal Ini, Bukan? Dan Banyak Orang Yang Merasa Bahwa Dia Adalah Pria Yang Baik. Maksud Saya, Itulah Citra Publik Tentang Dia Sekarang, Saya Pikir. ITU CUKUP BAGUS. SAYA RASA DIA JUGA GITARIS YANG BAGUS DARI APA YANG SENA DENGAR.
(Shiyan Koh:
Sepertinya Itulah Yang Coba DiyaKinangan Oleh Media Sosial.
(07:13) Jeremy AU:
Maksud Saya, Tiktok Dan Semuanya, Itulah Yang Anda Butuhkan Saat Saat ini. Anda membutuhkan kebiasaan, Anda Tidaki memilisi kebiasaan aneh seperti, Anda tahu, podcasting atuu semacamnya. Gitar-Gitar Cukup Bagus. Semua Orang MenyUKai Eagles, Hotel California Yang Keren, Semua Lagu-Lagu Klasik Yang Bagus.
(Shiyan Koh:
ITU AKAN MENARIK. Podcast Bagaimana Jika Perdana Menteri Memiliki? Saya Teringat Pada Masa Fdr Dan Munckin ini Adalah Masa Sebelum Adanya Televisi, Tapi Saya Rasa Dulu Ada Siaran Radio Kepresidenan Di As. Orang-orang Akan Menyetelnya Dan Mendengarkan Berbagai Hal.
(07:38) Jeremy AU:
Dan JFK Adalah Pemenj ERI TV TV KARENA PENAMPILANNAA, TINGAT ENERGINYA. Dan Kemudi Sua Pikir, Bisa Dibilang, ERA ERA Obama Adalah Adalah Pemenang Facebook. Dan Kemudi Trump Adalah Pemenj ERI ERI Twitter, Dan Sosial Kita Yang Sebenarnya. Jadi Saya Kira Presiden BerIKUTNYA ADALAH PEMENANG Tiktok, Permaita Video Pendek, Anda Tahu, Hanya Beberapa Penari Tua Yang Bagus, Beberapa Gerakan Pinggul, Beberapa Rotasi.
(Shiyan Koh:
Ya. TAPI MAKSUD SAYA, MENURUT SAHA INI MENARIK, YALU JIKA KITA MENGIL BUSUR ITU RADIO, TV, Facebook Ke Twitter Ke Tiktok, Ini Adalah Penurunan Waktu Di Mana Anda Bisa Meman Anda. Dan SAYA TIDAK YAKIN ITU ADALAH HAL YANG BAIK.
(08:12) Jeremy AU:
Ya.
(08:12) Shiyan Koh:
Itu, Munckin Kita Harus, Kita Haru Melakukan Hal-hal-Yang Lebih Panjang.
(08:16) Jeremy AU:
Anehanya, Dalam Beberapa Hal, Saya Merasa Orang-Orang Lebih Terdidik, lebih tahu Tentang Beberapa Topik. Masalahnya adalah bahwa semua informasi yang ada condong sada kelompok atuu demografi tertentu Yang anda wakili. Dan Yang Saya Maksud Delanh Itu Adalah Meskipun Anda Mendapatkan Uraian Singkat Dua Menit Dari Tiktok, Sebenarnya Tiktok Akan Anggota Anda dan Alau Yang Setara, Algoritmanya Akan Anggota dan Video Berjam-Jam Video Jam-Jam Video Jam-Jam. Jadi ini Sebenarnya Adalah Portofolio Yang Menarik. Hanya Saja Mereka Cenderung Saling Menguatkan Satu Sama Lain, Bukannya Datas-Datar Saja.
(08:39) Shiyan Koh:
Ya. Ya, TAPI SAYA Kira MEMBAYIGAN SEPERTI APA JADINYA. Akan Menarik Unkul, Saya Tenjak Tahu Apakah Saya Haru Bahwa Bahwa Saya Akan Jika Perdana Menteri Yang Baru, Ketika Dia Mulai, Podcuan Muncuan Podcuana, Muncuan Majin Mailaiban, Majkin Melibatkan Mail BBAGIN MAILBATKAN MAIL EREKGIN MAIL EVERABA, Sumber-Sumber Yang Dapat Anda Klik Dan Baca Lebih Lanjut Tentang Kebijakan Atau Debat Tertentu Atau Topik AtaU APA Pun. Dan Tentu Saja, 99% Orang Tidak Akan Melakukannya, Tetapi dana Hanya Perlu Memilisi Cara UNTUK BENAR-BENAR BENAR BERBICARA DENGAN ORANG LAIN. Dan Anda Harus Melakukannya Dalam Berbagai Bahasa, Tentu Saja, Tapi Saya Tenju Tahu. Maksud Saya, Saya Pikir Ini Akan Menjadi Eksperimen Yang Menarik, Seperti Seratus Hari Pertama Saya, Bahkan Tenjak Perlu Sampai SetAHun. Selama Seratus Hari Pertama Saya Bekerja, Saya Ingin Mendengarkan Orang-Orang.
(09:18) Jeremy AU:
SAYA AKAN MENGIGA, LEBIH SEPERTI SINGAPURA, BAGIAN LUAR DALAM UNTUK TEKNOLOGI DAN SEGALA SESUATunya. Ya, Saya Pikir Akan Menarik untuk Melihat Bagaimana Hasilnya. Saya Pikir Kuncinya, Setidaknya Dari Perpekektif Politik Bisnis, Adalah Bahwa Saya Pikir Perasaan Dari LaPangan Adalah Bahwa Rasanya Negara Ini Tenang Dalam Beberapa HALKAUR TIDAKA BESGANA PERERTI AKAN AKANAGA, TIDAKA PERERTA AKAN AKANAGA AKAN AKANAGA AKANA, bisnis. Jadi Setidaknya Tidak Ada Sinyal. Saya pikir biasanya, banyak negara ketika Anda memiliki pemimpin politik baru yang ditunjuk, orang-orang akan sangat antusias, tentu saja semua antena akan masuk, yaitu bagaimana mereka akan melakukan sesuatu secara berbeda. Namun sejauh ini tidak terasa seperti hal Yang Besar. Munckin Saha Katakan, Mungkkin Saya Akan Minjkin Munckin Lebih Banyak Jaring Pengaman Sosial FULTUK WARGA SINGAPURA. Dalam Hal apa Saja Jangkkauan Anda?
(09:53) Shiyan Koh:
Ya, Saya Rasa Itu Benar. Mereka Harus Mengadakan Pemilihan Umum Tahun Ini, Sehingga Anda Akan Mendapatkan Lebih Banyak Umpan Balik Secara Real-Time, Pendapatan, Bukan Pekerjaan, Saya Rasa Singapura Sebagie Besar Adalah Lapangan Kerja Penuh, Namun Menurut Saya Inflasi Biaya Hidup Seperti Kekhawatiran Yang Terlanjut Dan Selalu Menyeimbangkan TenimiMen Imigrasi. SAYA PIKIR HASIL DARI DITEGIGAN INI ADALAH, Kami mem, Banyak Orang yang Durat Dari Cina Dan Tempat-Tempat Lain Juta. Dan Apakah Rata-Rata Warga Singapura Merasa Bahwa Hal Tersebut Merupakan Keuntungan Bagi Mereka? ATAU APAKAH HAL ITU JUSTRU MENCIPTAKI LEBIH BANYAK PERSAINEGAN BAGI MEREKA dan BERDAMPAK NEGATIF?
(10:25) Jeremy AU:
Ya, Dan Saya Singapura Singapura Jaga Telah Meningkatkan Standar Imigrasi Dalam Hal Gaji Yang Haru Nidiki untuk MenkiDi Pekerja Kelas Menengah. Jadi Saya Pikir Ini Sedikit Lebih Berat, Kebijakan Imigrasi. Jadi, Anda Memiliki Tenaga Kerja Berketerampilan Rendah, Seperti Konstruksi Dalam Hal Bisnis Pembantu Ruci Tangga. Di Sisi Lain, dan mem, Banyak Izin Khusus untuk org-orang Kaya Dan Sebagiinya, Tetapi Izin Kerja, Mereka Terus Meningkatkan Standar Tegar Tegut Dari Waktu Ke Waktu. Jadi, Saya Pikir Pendekatan Ini Sangan Menarik, Dan Dari Perspektif Startup, Ini Adalah Sebuah Perjuman. Startup BANYA Rasa Rasa, Yang Merasa, Mereka Tidak Suka.
(10:57) Shiyan Koh:
Perjalan Yang Terus Menerus. Maksud Saha, Kami Memilisi Sebuah Perausahaan, Mereka Mencoba untuk Mendatangkan Seorang VP Teknik, Dan Penolakanyaa Seperti, Bagaimana Bisa Dia Meniliki Saham Dalam Paket Kompensasinya? Dan Anda Seperti, Maksud Saya, Ayolah. Itulah Satu-Satunya Cara untuk membungkus seseoran meninggalkan pekerjaan gangan gaji yang lebih tinggi adalah gargan menjanjikan semacam ekuitas. Saya Rasa Orang-Orang Suda Beradaptasi, Bukan? Yaitu Bahwa dan Hanya Memilisi Sedikit Karyawan Di Singapura, Dan Anda Haruus Menempatkan Karyawan Anda Di Vietnam, India, Dan Tempat-Tempat Lain Yang Biayanya Lebih Rendah, Tapi Saga Pikir Itu Tenjak Bagus. Namun, Saya Sering Bertanya-Tanya Mengapa Lebih Banyak Orang Tidak Menjalankan Operasi Di Luar JB, Yang Munckin Bisa Menjadi Petunjuk Yang Bagus Untuc Upaya Yang Dilakan Oheh Tetanggga Kita Di Malaysia Saat Ini. SAYA RASA MINGGU LALU, JEREMY, JIKA ENA INGIN BERBAHAS BEBERAPA PENGUMUMAN YANG BARU-BARU INI DIKELUOKAN OLEH MALAYSIA Mengenai Ekosistem Inovasi Mereka.
(11:39) Jeremy AU:
Saya Rasa Hal Besar Yang Mereka Miliki Adalah Mereka Mendengar Semua Talenta Teknologi, Mereka Tenjak Bisa Makare Ke Singapura. Dan Mereka Pada Dasarnya Berkata, Hei, Visa Mari Kita Ciptakan. Mari Kita Buat Semua Visa Teknologi ini tidak tahu Para Pekerja Yang Pada Dasarnya Bekerja di Malaysia. Dan SAYA PIKIR INI ADALAH PERSPEKTIF YANG CUKUP MENARIK KARENA SAYA TELAH BERTEMU DENGAN BEBERAPA PERUSAHAAN RINTISAN, PERUSAHAAN RINTISAN YANG SANGAT BESAR YANG MERELOKASI BANYAK INRANG, Terutama Dari, Misalnya, Eropa Timur. Misalnya, Rusia Dan Ukraina, Dan Dari Sudut Parian Mereka, Sepertinya Mereka MemuHkan Tempat Tempat untuk Menampung Semua Orang. Sayangnya, Barat Suda Tenjak Ada Lagi, Sayangnya Bagi Mereka. Jadi Bagi Mereka, Mereka menari Tempat di Asia. Mereka Rona Memilisi Beberapa Operasi Di Asia Yang Ingin Mereka Kembangkan Ke Pasar Lokal. Jadi Pada Dasarnya, Ya, Mereka Mengatakan, Malaysia Adalah Tempat Yang Paling Masuk Akal. Singapura memilisi PDB per Kapita Sebesar 90.000. Malaysia Berada Di Bawah Thailand Sekitar 15.000, Tetapi Sahah Pikir Malaysia Saat Ini Jauh Lebih Ramah Terhadap Thailand Daripada Thailand. Thailand telah mematikan aliran itu Dari perspektif visa kerja. Tidak Masalah Jika Anda Seorang Turis. Jelas, Indonesia, Vietnam, Sekitar 7.000-8.000 PDB per kapita. Ini adalah kualitas menyembunyikan Yang Berbeda Bagi Para Pekerja Yang Dapat Mereka Kelompokkan. Mereka Sibuk Membangun Upaya CSR Lokal Di Malaysia. Mereka Membawa Banyak Orang Masuk. Ini Adalah Dinamika Yang Menarik.
(12:41) Shiyan Koh:
Ya, Saya Selalu Mengatakan Bahwa ini Seperti San Francisco Dan Oakland, Bukan? Mereka Berada di Seberbatan Jembatan. Anda Pindah Ke Oakland Unkapi Mendapatkan lebih Banya Ruang Dan Perumahan Yang Lebih Terjangkau, Tapi Jika Anda Perlu Pergi Ke Kota, Anda Masih Bisa. Jadi, Saya Sering Berpikir Bahwa Orang-orang Hapius Membangun Kelompok Pekerja Di JB. Dan SAYA PIKIR MEREKA TERUS MEMBUATYA LEBIH MUDAH UNTUK DITEMUKAN. Mereka Telah Memasang Banyak Sekali Alat Pendetekssi Pengenalan Wajah Otomatis Di Perbatasan. Jadi SAYA RASA ORANG-INRANG AKAN SEMINT Cepat Melewatinya. AKAN MERARIK TUKU MELIHAT BAGAIMANA HAL ITU MENGUBAH LANSKAP DALAM BEBERAPA TAHUN KE DEPAN.
(Jeremy Au:
SAYA MENDENGAR TENTANG RAJA BARU, JADI INI ADALAH Dewan Sultan Yang Bergilir Yang Dapat Merotasi Siapa Yang Akan Menan Raja Raja Secara Konstitusional Di Malaysia Setiru Joupa Tahun Tahun, Dan Yang Sekaran Adia Adia, Joupa Tahun Tahun, Dan Yang Sekaran Adia Adia, Dan Lahang Sekaran Adia, Dan Lahang Sekaran Adia, Dan Yang Dia harnus Berdiri di aula imigrasi Dan Berkata, "Hei, apa yang Terjadi?" Jadi, Tampaknya, Ada Lebih Banyak Waktu Dan Perhatian Yang Dekerahkan untuk memastikan Bahwa Jalur Imigrasia Perbatasan Selatan Antara Singapura Dan Johor Yang Memangkas Malaysia Berjalan Dengan Baik. Ya, Itu Adalah Tempat Yang Bagus Pastinya. Selalu Ada Perdebatan, Bukan? Jadi Saya Pikir Pada Akhirnya, Kebijakan Imigrasi Barbel Singapura Memang Melindungi Kelas Menengah Singapura, Yang Jelas Merupakan Konstituen Suara Politik Yang Sangan Besar Di Singapura. Hal ini tuukur perturaan rintisan teknologi yang terutama berfokus pada talenta muda Yang haus Akan pekerjaan, Dan Tenjak Memiliki Aksses Ke Edb, Semacam Itu.
(13:51) Shiyan Koh:
Fasilitasi.
(13:52) Jeremy AU:
Fasilitasi visa untuk mnc mnc besar Yang datase ke Singapura, Saya Rasa Adaapa, Dan Saya Rasa Pass Rasa Cuka Cukup bagus Di Singapura, Yang Membantu Orang-Orang Yang Ingin Berwirausaha Dan Butan Waraga Singapurai Untuk MendiraUsaha. Jadi, Seperti Pemilis Bisnis, Pencipta Slash Ada Di Sana. SAYA HERYA BERHARAP SAYA MENDAPATKAN VISA UNTUK ORANG Yang SANGAT JENIUS, VISA TEKNIS.
(14:10) Shiyan Koh:
O1, Setara Gangan O1.
(14:12) Jeremy AU:
Ya. Dan Mereka Memiliki Semacam Tech Pass, Tapi Itu Mengharuskan dan Pernah Bekerja di Perausahaan Teknologi Besar.
(14:16) Shiyan Koh:
Ya, ITU Mengharuskan dan menumput menuncgu, Menghasilkan Banyak Uang. SETA SETUJU. Dan SAYA PIKIR HAL LAIN YANG TERJADI DENGAN BIAYA HIDUP JUGA ADALAH BAHWA BAGI BANYA ORANG NON-SINGAPURA, MEREKA PERCAYA BAHWA MEREKA HARUS MENYEKOLAHKAN BANKA-ANAK MEREA DI SEKOLAH INTERSIONAL. Dan Hal Ini Akhirnya Benar-Benar Menaikkan Biaya Hidup Mereka. Dan Cukup Sulit Bagi Seoran Pendiri Startup Delangan Gaji Yang Kecil Untuc Mengatakan, Oke, Sahah AKAN Memberar 50 Ribu Dolar Per Tahun Untkulahkan Anak Saya Di SEKILAH AMERIKA. Karena Minjkin dan Mengabaji Diri Anda Sendiri 50 Ribu per Tahun. Jadi Saya Pikir, Saya Pikir Itu Adalah Dinamika Yang Sangan Menantang Jaga. PAYA DASARNYA INI BERARTI ENA HARUS MEMILIKI PASIGAN YANG BEKERJA DI MNC ATAU SEMACAMYA, Jika TIDAK, ENA TIDAK BISA MIJADI Pendiri. Dan, SAYA TELAH MERUNJUKKAN BAHWA HAL ITU TIDAK BENAR. Orang Asing Bisa Bisa Bersekolah di Sekolah Lokal. Hanya Saja Emily Tidak Mengiklankanya. TAPI MAKSUD SAYA, SAYA RASA EMILY TIDAK PERCAYA BAHWA ORANG NON-SINGAPURA ATAU PR ADA DALAM KONSTITUEN MEREKA, JADI MEREKA TIKA TIDAK Repot-RePOT memasarkananya, lapi Saya Tenju Tahu. SAYA RASA AKAN SANGAT BERMANFAAT JIKA ADA LEBIH BANYA ORANG ASING DI SEKOLAH-SEKOLAH LOKAL. SAYA RASA INI AKAN MEMBURU Asimilasi Mereka, Dan Akan Bermanfaat Bagi Anak-Anak Lokal Unkapi Mendapatkan Lebih Banyak Eksposur Kepada Orang Lain.
Dan Kami Memiliki Tingkat Kelahiran Yang Menurun. Jadi, Pendaftaran Sekolah Sebenarnya Menurun, Bukan? Kami Menutup Dan Mengkonsolidasikan Sekolah-Sekolak, Jadi Ini Adalah Cara untuk Meningkatkan Jumlah Siswa. Dan SAYA RASA MANA BISA Mengenakan Biaya Lebih Kepada Orang Asing, dan tidak Perlu Mengenakan Biaya 50 ribu dolar per tahun. Anda Bisa Anggota Pilihan Yang Terjangkau Dan Saya Pikir Ini Sebenarnya Merupakan Eksternalitas Positif Nasional Untuci Memiliki Populasi Siswa Yang Lebih Beragam.
(15:30) Jeremy AU:
Sebenarnya, Saya Bahkan Tidak Memikirkan Hal Itu, Tapi Anda 100% Benar. Singapura Memiliki Tingkat Kelahiran 1,0, Yang Pada Dasarnya untuk setiap dada Singapura, Hanya Ada Satu Orang di Generasi BerIKUTYA. Jadi, Populasi Singapura Berkurang Setengahnya Hampir Di Setiap Siklus Generasi. Jadi, Banyak Sekolah Yang Akan Ditutup. Dan Di Sisi Lain, Tidak Baik Baik Anak-anak Tidak Berasimilasi Secara Cepat, Bukan? Maksud Saha, Itulah Inti Dari Amerika Atau Kota-Kota Imigrasi ini, Yaitu Bahwa Orang-orang Seharusnya Berintegrasi. Dan Munckin Jika dan Generasi Pertama, Anda Tidak Begitu Terintegrasi, Tapi Generasi Kedua, Anda Berbicara Dalam Bahasa Inggris, Anda Memesan Makanan Di Pusat Jajanan Gelangan Lancar.
(16:05) Shiyan Koh:
Ya, TAPI MAKSUD SAYA, SAYA PIKIR ITU BAGA BAGIAN DARI MENJADI KOTA GLOBAL, BUukan? Artinya, Anda Memilisi Orang-orang yang memenisi Pengalaman Dan dana Membangun Hubungan, Bahwa Kita Membangun Jaringan Di Luar Sana Dan Saya Pikir Ada Keranga Pewana Keuan Lengan Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Longgar Sebengar Longgar Sebengar Longgar Longgar Sebangar Longgar Sebangar Longgar Sebengar Longgar Sebangar Longgar Sebengar Longgar Sebengar Longgar Longgar Sebengar Longgar Longgar Longgar Longgar Sebangar Longgar Longgar Sebengar Longan Longan Lebih Baik. Jadi, Bukan Jaringan Yang Tertutup Yang Akan Menunjukkan Kesempatan Menarik Karena Anda Semua Bekerja Di Ruang Yang Sama, Bukan? Sebenarnya Jaringan Yang Lebih Longgar. Dan Jaringan Yang Lebih Longgar Adalah Orang-Orang Yang Mungkin Pernah Satu Sekolak Gelangan dana Namun Kemudi Pindah.
(Jeremy Au:
Ya.
(16:31) Shiyan Koh:
Dan Kemudian Mereka Seperti, Hei, Sebenarnya, Engineering Suara Tertarik Delan. Saya Sekarang Tinggal Di La Dan Ini Adaapa Kesempatan Yang Keren. Begitulah Cara Kerjanya. Jadi Saya Cukup Penasaran Delangal Hal Itu Dan Saha Mencoba Unkabarkannya, Tapi Saya Rasa Seringkali Karena Ini Adalah Sistem Yang Asing Dan Orang-Orang Tidak Tahu Banyak Tenu Halu, Mereka Hanya Berpikir, Ah, Ah, Ah, Ah, Ah, Ah, Ah, Ah, Ah, Ah, Ah, Ah, Ah, Ah, Ah, AH, AH, AH, AH, AH, AH, AH, AH, AH, TIPA. SAYA, INI MENIKAN. SAYA AKAN, SAYA AKAN MEMBARA.
(16:52) Jeremy AU:
Ya, tapibifnya adalah Dari perspektif kebijakan adalah menutup sekecolak, Bukan? Dan Kita Memilisi Sistem Sekolah Yang Hebat Dan Sistem Yang Besar, Sayang Sekali Jika Kita Menutup Sekolah-Sekolak Yang Memilisi Sejarah. Maksud Saya, Saya Pikir Ada Dua Solusi untuk Satu Masalah di Sana. Mungkkin,
(Shiyan Koh:
Mereka Tidak Memberar Sahah Tua Ide Ide Wahah. Jeremy, Saya Panya Banyak Ide.
(17:07) Jeremy AU:
Mahat-Mudahan, Dalam 10 Tahun Ketika Mereka Haru Menutup Sekolah Dasar Lain, Mereka Akan Menjadi Seperti, Anda Tahu Apa? Mungkkin Kita Hanya Melakukan Percobaan Dan Membiarkan Orang MasaKada Menutup Seluruh Sekolak, Bukan? Dan oran-orang diuntkankan karena seperti Yang anda Katakan, ini tidak hanya bermanfaat bagi asimilasi, rapi bagi bermanfaat bagi penduduk lokal unkiliki campuran dan kecocokan keragaman, jadi SAYA SAYA SAYA.
(17:24) Shiyan Koh:
Ya, Maksud Sah, Sayair Sebenarnya, Kita telah melihat manfaatnya Melalui Berbagai Program, Bukan? PARA CENDEKIAWAN ASEAN.
(17:29) Jeremy AU:
Ya.
(17:29) Shiyan Koh:
Program Yang Sudah Lama Dilakukan Untuc Membawa Pelajar Dari Kawasan Kami Untucel Belajar Di Singapura. Dan Sebenarnya Ada Banyak Pelajar Asean Yang Telah Tinggal. Mereka Menikah Gangan Orang Singapura Atau Mereka Akhirnya Menjalankan Bisnis Yang Sudah Go Regional. Jadi menurut saah, shalat satu trik perekrutan adalah dan bisa merekrut seorang sarjana asean unktuce gm gm di perusakaan thailand atue perausaan malaysia atue peraMaakaan karena biska didaha d singapura darna Mereka Berbicara Dalam Bahasanya. Dan, Itu Semua Adalah Manfaatnya, Menurut Saha, Populasi Populasi Mahasiswa Yang Lebih Terintegrasi Dan Beragam.
(17:59) Jeremy AU:
Hal Itu Mengingatkan Saha Pada Janji Yang Dimilisi Yale Nus, Yang Memilisi Ambisi Global, Dan Saya Pikir Ada Cukup Banyak Orang Yang Sangan Bersemangat Tentang Hal Itu. Jadi Mudaah-Mudahan Mereka Dapat Mempertahankanya Meskipun Mereka Telah Menutup Yale Nus. Jadi Munckin Seperti Ada Seoran Sarjana Asean Yang Menciptakan Beberapa Hal, Saya Tidak Tahu Tahu, Sarjana PBB.
(18:13) Shiyan Koh:
Anda Bahkan Tidak Perlu Menciptakan Seoran Sarjana. Anda Bahkan Tidak Perlu Memmitkan Seoran Sarjana, Bukan? Saya Rasa Sebenarnya Ada Satu Hal Yangat Sangat Sederhana, Yaitu Jangan Mempersulit Anak-anak untuk Bersekolah di Sekolah Lokal. Dan Inilah Hal Yang Menarik. Orang-orang selalu Berkata, "oh, tapiah ayah dengar untk Masuk ke sekada lokal sangat kompetitif dan penyakit Akan berada di urutan terbawah." Dan Anda Harus Bersikap Seperti, Ya, Ada Sekolah-Sekolak Tertentu Yang Sangan Kompetitif Unkul Masuk Ke Dalamnya, Tetapi Sebagian Besar Sekolak Tenjak, Mereka Tidak Masuk Dalam Daftar Pilihan. Dan Mereka Seperti, OH, TAPI BABAIMAN JIKA SEKOLAHYA JELEK? Dan Anda Akan Berkata, Hei, Lohat, Ada Kurikulum Nasional Di Singapura. Ada Kurikulum Nasional Dan Guru-Guru Ditukaska Oleh Moe, Dan Jika Anda Melihat Nilai Matematika Dan Sains Internasional Kami AtaU apa pun Punu, Kami Sebenarnya Berada Di Posisi Tiga Besar Dunia. Jadi, Bahkan Sekolah Yang Tidak Kompetitif Pun Akan Anggota dana Hasil Akademis Yang Cukup Baik, Tapi Kami Tidak Tidak Membicarakan Hal Itu.
(18:57) Jeremy AU:
Ya. TENTU SAJA. SAYA INGIN BERGAHAS SEDITIT TENTANG ASPEK LAIN DARI IMIGRASI, YALU IZIN TINGAL. Jadi, Izikans Saya belum menodanyaa sebuah argumen karena penyakit rasa kita sedang dalam mode advokasi sekarang. Jadi, Anda telah melakukan Pendidikan. SAYA AKAN MENADVOKASI TEKNOLOGI, CTO PASS. Jadi Audrey Pass Adalah Tutkor Orang-Orang Yang Ingin Menjadi Seorang Pendiri, Namunmun Pekerjaan Pass Dan Benar-Benar Mencakup Para Pendiri Teknis Yang Jenius Dalam Bidang Teknik. Jadi mengapa kita tidak membuat CTO pass, atau Head of Engineering pass, yang pada dasarnya mengatakan bahwa Anda jenius atau sangat ahli dalam bidang teknik atau memiliki pengalaman di bidang teknik pada level senior di perusahaan lain di SF atau di Asia, tapi Anda Hebat.
Kemudian Argumen Yang Akan Saya Sampaiikan Adalah Bahwa Anda Ingin Menjadi Bagian Dari Tim Kepemimpinan Di Singapura. Itu Yang Pertama. Dan Yang Kedua Adalah, Total Total Singapura Berurusan Produktivitas, Bukan? Yang Mana Kami Tidak Cukup Produktif Dalam Basis per Orang. Dan, Ketika dana Bembawa Seorang CTO, Anda Tidak Hanya Membawa Satu Orang, dan robot Sepasukan yang ada dan agen ai di Bawah Orang Ini, Karena Menurut Saorgal, Kita TidaKa dengan Bisa Bahwa Jika Anda Berorga Keanah Bisa Bahwa Jika Anda Bergawa Keanah Keanga Bahwa Anda Anda Bergawa Pencipta Lapangan Kerja, Dalam Artian Dia Akan MesiPtakan 10 Lapangan Kerja, 100 Pekerjaan, 1000 Pekerjaan, Itulah Entrepass ADA, ITIPANKAN MENGANKAN PIKIPAN PIKIR TIKETKAN TEKNOGI ADA, INI LOPANKAN KANKIR TIKET TEKNOLOGI LEN LaPangan Kerja, Tapi Saya Hanya Mengatakan Hei, Mengapa Kita Tidak Model Model Di Mana Kita Seperti, Orang Ini Memiliki Jutaan Agen Di Bawahnya. SAYA MENCOBA UNTUK MENGIKAN DI SINI, SAYA
(20:11) Shiyan Koh:
Bukan, Bahkan Bukan Agen-Agenny. SAYA RASA ORANG-ORANG TEKNIS MEMBUTUHKAN ORANG-INRANG TEKNIS LAINYA UNTUK Menghasilkan IDE-IDE YANG LEBIH BAIK.
(20:18) Jeremy AU:
SETA SETUJU.
(20:19) Shiyan Koh:
Jadi di sisi penciptaan dan penciptaan lapangan kerja, jika Anda tidak hanya ingin orang mengeksekusi ide-ide lama dan Anda ingin menciptakan ide-ide baru, Anda benar-benar membutuhkan orang-orang teknis untuk saling bertukar pikiran. Dan SAYA RASA HAL INI TIDAK HANYA BERLAKU DI BIDANG TEKNOLOGI. SAYA RASA INI BUGA BERLAKU DI BIDANG SAINS, BUukan? Ada Penelitian Yang Menunjukkan Bahwa dan Benar-Benar Membutuhkan Interaksi Lintas Disiplin Ilmu Untuce Menghasilkan Idide-Ide Baru, Ide-Ide Baru. Jadi Saya Sangan Setaju Dengan Hal Tersebut. SAYA TIDAK TAHU APAKAH ADA ORANG DARI MOM ATAU ESG ATAU EDB Yang Mendengarkan. Gagasan-Gagasan ini Adalah Milik Anda Secara Gratis.
(Jeremy Au:
Ya. Maksud Sah, Bayangkan Jika Anda Memiliki Perausahaan Gangan Seratus Orang, Yang Satu Memiliki Cto Yang Jenius, Dan Yang Satu Lagi Tidak, Anda Suda Tahu Mana Yang Akan Jauh Lebih Produktif, Bukan? KARENA TIDAK ADA KODE Yang MEMILIKI AGEN AI. ADA Begitu Banyak Hal. Tenaga Kerja Anda Akan Lebih Produktif Jika Anda Melakukanya Delan Benar. Dan Anda Tidak Akan Mempekerjakan Lebih Sedikit Orang Karenanya. Anda Hanya Akan Membuat Tenaga Kerja Anda Saat Ini Jauh Lebih Produktif. SAYA RASA INI AKAN Jauh LEBIH TINGI DARIPADA EFEK SUBSTIUSU.
(Shiyan Koh:
SAYA SEPENDAPAT DENGAN UNGA. Seratus Persen. Mendukung.
(21:13) Jeremy AU:
Dan Kemudian Semua Ininyur Kami Dari Universitas Lokal Yang Saat Ini Sedang Berjuang Karena Saya Bertemu Banyak Dari Mereka Dan Mereka Tidak Memilisi Panutan Yang Baik. Maksud Saya, Jika Anda Ingin Menjadi, SAYA TELAH Bertemu Delangan Teman-Teman Yang Menjadi Pemimpin Produk Atau Pemimpin Teknik, Tetapi Mereka Belajar Secara Otodidat. Jadi Mereka Tidak Memilisi Hal itu. SAYA TIDAK TAHU APA Yang DIMAKSUD DENGAN Pelatihan Atau Pembiana untuk Benar-Benar Naik Ke Level BerIKUTNYA. Dan Kecuali Mereka Bergabung Dengan Sesuatu Seperti Bytedance, Karena Masalahnya Adalah Facebook, Meta, Dan Google, Mereka Tulise Benar-Benar Memilisi Tim Teknik. Mereka Terutama Adalah Tim Penjuuali Dan Pemasaran.
(Shiyan Koh:
Tidak, Tidak, Tidak. Facebook Dan Google MEMILIKI TIM PRODUK DI SINI.
(21:42) Jeremy AU:
Ada, TAPI YANG SENA BACA DARI ORANG-INRANG YANG TELAH BERBICARA DI SANA ADALAH SULIT KARENA UNTUK BENAR-BENAR Dipromosikan Ke Tingkat BerIKUTNYA, KANTOR PUSATYA ADA ADA DI AS, Bikan? Jadi Ada Perbedaan Antara Grab, Yang Memilisi Seluruh Rantai Kepemimpinan Eksekutif di Singapura. Jadi Saya Rasa Ada, Saya Tidak Bermaksud Mengatakan Ada Pekerjaan, Tapi Tenjak Ada Rantai Pembinaan.
(21:58) Shiyan Koh:
Ya, Saya Rasa Begitu. ITU, ITU MASUK AKAL.
(22:00) Jeremy AU:
Ya.
(22:00) Shiyan Koh:
Maksud Saha, Saya Akan Mematakan Jika Anda Adalah Orang Teknis Dan Anda Memiliki Kesempatan untuk Bekerja di Lembah, Saya Akan Pergi.
(22:05) Jeremy AU:
Karena Itu, Anda Ingin Belajar Dari Seseorang Yang Merupakan Eksekutif Produk Yang Hebat, Atau Eksekutif Teknis.
(22:09) Shiyan Koh:
Ya. Ya.
(22:10) Jeremy AU:
SAYA SETUJU DENGAN UNGA. Jika saat ini ada seseorang Yang menjadi kepala produk di Singapura Dan Berkata, Anda Tahu, Saya Tidak Tahu Bagaimana Cara Menjadi Kepala Produk, Atau Saya Ingin Menyerberang Ke Cto Karang Suatu Alasan. SAYA RASA SESEORANG BARU SAJA BERBICARA DANGAN SAYA BARU-BARU INI. SAYA AKAN MENJAWAB, Ya, Pergilah ke Sf Karena di Mana Anda Bisa Belajar Menjadi CTO ATAU CPO DI Singapura? Hanya Adaapa Orang Dan Mereka Semua Belajar Secara Otodidat. Mereka Mulai Dari
(22:28) Shiyan Koh:
Tenjak Ada Yang Salah Demat Itu. Ada Banyak Yang Belajar Secara Otodidat. Ada Banyak Orang Yang Belajar Secara Otodidat di Lembah. Saya Pikir Hal Yang Anda Katakan Tentang Bimbingan Dan Komunitas Memang Penting, Karena Hal Itu Mempercepat LuJu Pembelajaran Anda. Bukan Berarti Ada Satu Cara Yang Diterima Sebagai Kebijaksaan untuk Melakukanya. Ini karena banyak oran Yang memilisi masalah Yang sama gangan anda. Mereka menari Berbagai Macam Solusi. Dan Ketika Anda Dekat Daman Mereka, Anda Dapat MEMPELAJARI PENDEKATAN YANG BBEDA DENGAN LEBIH Cepat.
(Jeremy Au:
Dan SAYA Rasa Kenyataanananya Adalah Jika Kita Memiliki CTO Yang Lulus Di Singapura, Kita Munckin Akan Memilisi 10.000 Orang Yang Melamar Besok, Karena San Fransisco Jagi Bkana Tempat Yang Muda Uskuk Ditkali olyi oleH oleH oleH. Dan Banyak Orang di Cina Jagi Yang Ingin Menjelajiahi Singapura Sebagai Tempat Berkarir. Ada Banyak Ininyur Hebat di Sana JUGA. Oke. CTO Lulus. Munckin Itu Adalah Manifesto Baru Kita. Dan Ditambah Lagi, Jangan Tutup Sekolah, Buka Sekolah, Tapi Itu Perbaany Yang Mudah, Bukan? Sama Saja, Kebijakan Yang Sama Persis, Tapi Hanya Sedikit Diubah. Dan SAYA RASA ENA DAPAT BEMUAT Perbedaan Besar Dari Seluruh Pemerintahan.
(23:17) Shiyan Koh:
SAYA BISA MENDENGAR, SAYA BISA Mendengar Pegawai Negeri Sipil Merasa Ngeri Sekarang. Ini Hanya Perbaany Yang Mudah, Bukan?
(23:22) Jeremy AU:
Munckin Pada Tahun 2025 Daripada 2024, Saya Kira. Jadi AKAN Lebih Mudah, TAPI SENA TIDAK TAHU. TAPI MASALAHYA, SEPERTI YANG ASA KATAKAN, JIKA TIDAK, MALAYSIA TIDAK AKAN MELAKUKAN APA-APA UNTUK MALAYSIA. Maksud Sah, ini unkulungan Mereka. SAYA PIKIR ITU ADALAH HAL YANG TEPAT UNTUK Dilakukan BAGI MEREKA.
Saya Pikir Malaysia Yang Kuat Akan Menguntungkan Kita, Bukan? Karena anda buta memilisi lebih banyak konekssi di sana. Maksud Saha, Saya Tidak Tahu Berapa Angka Terakhir Jumlah Orang Malaysia Yang Menyeberah Ke Singapura Setiapper Hari Twkerja Di Sini.
Ya, ya, ya. Ini adalah shalat satu dari hubitu seperti teman Baik di tingkat pemerintahan, tapi ya, penyakit pikir ini menarik dan penyakit pikir mereka sangat mempercepat pos pemeriksaan antara johor dan singapura pengggunakan Kode qrra qrra qrra. ITU CUKUP Keren. Jadi ya.
DENGAN CATATAN ITU MUMKIN KITA AKHIRI SAJA. Munckin Lain Kali Kita Akan Pergi Jalan-Jalan Dan Makan Durian Di Singapura.
(24:00) Shiyan Koh:
Kita Harus Merekam Dari Malaysia.
(24:02) Jeremy AU:
Kita Harus Pergi Ke Pantai Di Johor, Membeli Durian Yang Enak. Mengisi Bensin Mobil Kita Dan Kemudian Melakukan Podcast.
(24:07) Shiyan Koh:
Toilet Beli Tisu. Makan makanan laut, Makanan Laut.
(24:11) Jeremy AU:
KAMU LIHAT MAKANAN. Shiyan Koh: Ya, ya, ya, ya. Saru Rupanya Fantastis. Dan ITU SEPERTI HANYA DUA JAM PERJALANAN, DENGARANNAA MENYENIGAN.